Coaching
"...Pewnego dnia na podwórko gospodarstwa, w którym zamieszkiwałem będąc dzieckiem, przywędrował nieznany koń. Nikt nie wiedział skąd przybył, a nie miał na sobie żadnego oznaczenia, które mogłoby nam pomóc ustalić jego pochodzenie. Nie mogło być mowy o zatrzymaniu konia, ponieważ z pewnością do kogoś należał.
Mój ojciec zdecydował odprowadzić go do domu. Wsiadł na niego, wyprowadził go na drogę i po prostu zaufał, że instynkt konia zawiedzie go do jego domu. Interweniował jedynie wtedy, gdy koń schodził z drogi i zaczynał jeść trawę, albo zbaczał w pola. Wówczas ojciec prowadził go z powrotem na drogę.
W ten sposób koń szybko wrócił do swego właściciela. Właściciel, gdy ujrzał konia nie krył zaskoczenia i zapytał ojca: Skąd wiedział Pan, że koń pochodzi właśnie stąd i należy do nas?
Na to ojciec odpowiedział: "Ja tego nie wiedziałem, to koń wiedział! Ja tylko pilnowałem, żeby nie zszedł z drogi".
/ Historia opowiedziana przez Miltona Ericssona /
Tym właśnie jest coaching i to właśnie jest rola coacha.
Coaching:
- Wspiera chęć znalezienia balansu między życiem osobistym a zawodowym.
- Wspiera i wzmacnia zasoby i nastawienie na budowanie zmiany w osobie lub jej środowisku niezależnie od poziomu czy sfery życia.
- Wspiera proces wzmacniania działań Klienta,
- Wzmacnia u Klienta motywację, siłę i to wszystko, co pozwali mu być efektywnym w swojej pracy i życiu
- Towarzyszy ("oświetla drogę") Klientowi w drodze
z miejsca gdzie jest w tym momencie życia do punktu w którym chce lub ma się znaleźć, dając wsparcie
- Wsparcie rozwoju Klienta
- Odkrywanie i wzmacnianie osobistych możliwości, umiejętności i zasobów Osoby tak w życiu prywatnym jak i zawodowym.
- Zwiększa poczucie pewności siebie i wiary w swoje
czy też możliwości zmiany stanu,
w jakim jest obecnie Osoba - Wspiera rozwój kariery i umocnienie pozycji zawodowej,
- Pozwala na znajdywanie większej klarowności celów
i wartości jakimi kieruje się Osoba tak w życiu prywatnym jak i zawodowym, - Rozwija twórczo i kreatorsko Osobę
- Uczy się więcej oraz usuwa zahamowania wstrzymujące go przed bardziej efektywną